Und was verdienen Sie?

In der Studie „The Power of Parity“ („Die Macht der Gleichwertigkeit“) von 2015 kam man zu dem Schluss, es gebe „handfeste wirtschaftliche Gründe“ dafür, Männer und Frauen in der Arbeitswelt gleichzustellen Die Weltwirtschaft werde leiden, wenn das wirtschaftliche Potenzial von Frauen nicht gehoben werde – dennoch hat sich der Gender Weiterlesen…

Schockstarre der Führungskräfte

Gerade jetzt stehen viele Führungskräfte unvorbereitet vor dem Chaos, das Corona und die gesetzten Maßnahmen länderweit verursachen. Doch auch davor steckte der Großteil der Führungskräfte in einer Krise, weil die Bertelsmann-Stiftung im „Führungskräfte-Radar 2019“ aufzeigt: >> Jede dritte Führungskraft in Deutschland steckt in einer Identitätskrise Ein Drittel der Führungskräfte in Weiterlesen…

Der innere Schweinehund

Günstigere Produkte finden Sie im Supermarkt meist im untersten Regal, da die „Bückzone“ weniger beachtet wird; die am meisten benötigten Lebensmittel werden gezielt über den gesamten Markt verteilt, damit man möglichst an allen Produkten vorbeigehen muss und dadurch mehr kauft, als gewollt – die Supermärkte beherrschen das“Nudging“, das „Stubsen“ der Weiterlesen…

Die „BMW TalentFactory“ zeigt es vor

„Mitarbeiter im Fahrersitz ihrer eigenen Lerngeschichte“. Lernen in Zeiten des digitalen Wandels. Die Deutsche Bahn verlegt ihre Mitarbeiter*in-Weiterbildungen in eine digitale Lernplattform. Es ist allerdings schon lange bekannt, dass gemeinsames face-to-face-Lernen weitaus effektiver und erfolgreicher ist als rein multimediale Bildungsangebote. Die BMW Group hat dies in ihrer neu gegründeten TalentFactory Weiterlesen…

Buch: „30 Minuten Storytelling“

>> Eine Story liefert Bilder, erzeugt Emotionen, baut Brücken. Wer gute Geschichten und Geschichten gut erzählen kann, gewinnt das Vertrauen seiner Zuhörer und Zuhörerinnen. Mit dem Inhalt können außerdem persönliche Überzeugungen vermittelt oder Konflikte humorvoll transportiert sowie gelöst werden. Dieses Buch beleuchtet nicht nur die unglaubliche Funktion des Storytellings, sondern Weiterlesen…

Unternehmen im Zugzwang zum agilen Arbeiten?

„Jedes zweite deutsche Unternehmen setzt in der IT auf agile Projektmanagementmethoden. Die überwiegende Mehrheit davon setzt auf Scrum“, so zahlreiche Artikel. Offenbar ist dies aber doch nicht der Fall … Eine Erklärung und Hintergründe bietet die auf internationalen Umfragen basierte Analyse von Prof. Dr. Kinkel: >> Deutsche Unternehmen hinken bei Weiterlesen…

Buch: „Der persönliche Erfolg“ – Birkenbihl

>> Haben besonders erfolgreiche Menschen ein Geheimrezept? Vera F. Birkenbihl ist überzeugt, dass der persönliche Erfolg davon abhängt, dass man sich auf seine eigenen Stärken besinnt, auch wenn man in der Schule oder zu Hause nur lernt, an seinen Schwächen zu arbeiten, anstatt sich auf seine Talente zu konzentrieren. Doch Weiterlesen…

Homeoffice – was Führungskräfte jetzt beachten sollten

Kinder schreien im Hintergrund, der Geschirrspüler läuft, draußen leert die Müllabfuhr gerade lautstark die Container – wie kann so das Arbeiten zu Hause funktionieren? Oft sind auch nicht einmal die technischen Voraussetzungen Voraussetzungen gegeben – zahlreiche Störungen bei Telefonkonferenzen, schlechte Bild- und Tonqualität tun ihr Übriges. Der Betrieb muss jetzt Weiterlesen…

Die dunkle Seite der sozialen Kompetenz

Ob Lügen, Täuschen oder bewusste Manipulation:  Einem toxischen Menschen ist jedes Mittel recht, um die eigenen Ziele zu erreichen, Meinungen durchzusetzen oder einen Vorteil zu erzielen. Eine neue Untersuchung der Universität Bonn zeigt, dass solche Menschen mit ihrer Taktik erfolgreich sind … >> „Toxisch“, aber trotzdem beruflich erfolgreich? Als toxische Weiterlesen…