Wo gearbeitet wird, da passieren Fehler und selbst Topmanager sind nicht davor gefeit, sich dann und wann zu irren oder falsch zu verhalten. In dem Birkenbihl-Klassiker „Birkenbihl on Management“ beleuchtet Vera F. Birkenbihl eben diese menschliche Seite des Managements.
Sie stellt Methoden vor, die Führungskräfte zur Einschätzung ihrer Qualitäten und im Umgang mit Kollegen einsetzen können, ob es nun um die Mitarbeiter-motivation oder das Verhalten in Meetings geht. Hierzu bündelt sie ihre Erfahrungen aus 35 Jahren Seminarpraxis mit zahlreichen Führungs-kräftetrainings und der Birkenbihl-Methode für gehirn-gerechtes Lernen in einzelne, übersichtliche Module – mit vielen Fallbeispielen und Selbsttests zu sämtlichen relevanten Themen wie Incentives, Meetings, Organisation, Wachstum, Service. Das bewährte Buch und Nachschlagewerk für alle aktiven und angehenden Manager! ( ISBN 978-3-86881-741-6; Birkenbihl on Management von Vera F. Birkenbihl – Buch – 978-3-86881-741-6 | Thalia)
Vera F. Birkenbihl schöpft aus in diesem Buch aus ihrem unvergleichlichen Erfahrungsschatz, aus 35 Jahren Seminarpraxis und 450.000 Teilnehmern.
Es basiert auf zahlreichen Führungskräftetrainings und fasst ihre Aussagen, Anregungen, Fragen und Übungen zu brennenden Themen wie Gruppendynamik und Meetings, Zukunftstauglichkeit, die Wirkung von Incentives, Mitarbeiter-Beurteilung u.v.m. zusammen. (Klappentext vfb)
0 Kommentare